我現在是雙環公司一名環保監察員,到公司已有4個年頭,褪去了稚氣、迷茫、莽撞,我逐步成熟、堅定、穩重,雖然一起來的同學們都陸續離開,但我堅持干了4年,還會有下個4年,為什么堅持下來了?我總結為7個字:努力讓自己成長。
讓自己努力成長為有理想、有追求、有擔當、有作為的雙環人。2015年在雙環公司聯堿事業部碳化工段倒班時,我主動利用休息時間進廠跟老師傅積極學習實踐操作,同時熟讀分析操作法,半個多月時間就能獨立完成崗位所有分析操作。我認為在基層首先要擔起崗位的責任,用自己的學習能力,弄懂操作的依據,努力優化工藝,成為這個崗位的專家。然而我并不滿足已掌握的知識,主動和分化中心主任聯系,利用休息時間去學習其他崗位的分析操作。俗話說:“機會總是留給有準備的人”。在2016年7月份,被安排去實施碳銨制堿和苛化法制備燒堿實驗時,我從容淡定,從實驗設計、過程操作,到結果匯報,我得心應手,受到公司領導認可。
讓自己努力成長為愛學習、會學習、能學以致用的雙環人。將注意力放在工作上,就不會浮躁,我現在負責環保固廢(含危廢、放射源、噪聲)模塊工作,通過反復學習相關的法律法規,并按國家、地方相關要求規范管理,有的時候政府環保部門打電話來詢問,我隨口就可以正確地回答出來。我還分管制鹽事業部的環保生產工作,為了不出差錯,我想方設法學習制鹽相關工藝設計、環保設施運行、水、氣平衡等知識。還記得領導之前總對我們說,只有努力學習,比別人懂的知識多,你就真正掌握了工作的主動權,這才是真正做到了愛崗敬業。
學習了王大真董事長在青年人才座談會上的講話精神,了解了集團對青年人才的培養計劃后,就像給我們吃了一顆“定心丸”,更是為我指明了前進的方向,我唯有沉下心來認真學習,掌握真本領,助力企業發展。